Talent

Recruteringsstrategie op maat, bewust onboarden en een ideale job-fit.

Het vinden, ontwikkelen en behouden van het juiste talent is essentieel voor elk bedrijf. Wij begeleiden je in het opstellen van een doordachte recruteringsstrategie die aansluit bij je cultuur en strategische doelen, en zorgen voor een optimale inzet van talent door gedragsdata te benutten.Onze diensten op het gebied van talentmanagement omvatten hun eigen ontwikkeling en de ontwikkeling van hun medewerkers.

Leiderschapsontwikkeling, feedbackcultuur, (zelf)bewustzijn en persoonlijke groei.

Talentontwikkeling is een continu proces dat begint met inzicht in persoonlijke drijfveren. Met tools zoals het Predictive Index Behavioural Assessment™ bieden we een wetenschappelijk onderbouwde blik op de unieke kwaliteiten van medewerkers. Daarbij ligt de focus op leiderschapsontwikkeling, feedbackcultuur (krijgen en ontvangen), zelfbewustzijn en persoonlijke groei.

Werkgeluk & welzijn

Medewerkersbetrokkenheid is cruciaal voor succes. Wij geloven in het creëren van een werkomgeving waarin medewerkers niet alleen productief zijn, maar zich ook gewaardeerd en betrokken voelen. Wat maakt ons uniek? Het geïntegreerd gebruik van gedragsdata. We meten werkgeluk en welzijn, organiseren motivatie-checks op basis van gedragsdata en stellen samen een re-integratie en preventiebeleid zijn.